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RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

Te ayudamos a reclutar talento científico en función de las necesidades concretas de tu empresa

Contamos con una variedad de servicios de reclutamiento y selección, incluyendo asesoramiento en la descripción del perfil, elaboración y distribución de la oferta, contacto con candidatos activos y pasivos, preselección, entrevistas, generación de informes finales, toma de referencias y acompañamiento en el proceso de incorporación.

SERVICIOS

Contamos con 4 tipos de servicios para ajustarnos a las necesidades de tu empresa

Servicio Job-Offer

Si aún no tienes candidatos, te asesoramos en la definición del perfil y la distribución en diversas plataformas de empleo.


Si tu empresa quiere dirigir el proceso de selección y solo necesita ayuda con la distribución de ofertas en buscadores de empleo, este es tu plan.

Servicio Selección

Si ya tienes varios candidatos potenciales, te ayudamos en la realización de entrevistas, pruebas psicotécnicas y elaboración de informes personalizados.


Si tu empresa quiere dirigir el proceso de selección y solo necesita ayuda con la evaluación de tus candidatos ya preseleccionados, este es tu plan.

Servicio Premium

Te asesoramos en la descripción del perfil, distribuimos la oferta en diversas plataformas, iniciamos una campaña de difusión en redes, realizamos una preselección técnica y psicotécnica, entrevistamos a los candidatos y elaboramos un informe final de hasta 3 candidatos para el puesto.


Si tu empresa necesita ayuda con la búsqueda, evaluación y preselección de candidatos, este es tu plan.

Servicio Headhunting

Además de lo incluído en el servicio Premium, desarrollamos una campaña de marketing online, activamos redes de nethunting, tanteamos a candidatos pasivos, entrevistamos y preseleccionamos a los candidatos más apropiados y acompañamos a la empresa en el proceso de incorporación.


Si tu empresa necesita talento y quiere contar con rock stars en su equipo, este es tu plan.

A través de Carreras Científicas Alternativas, nuestra plataforma de orientación laboral para científicos investigadores, técnicos, doctores (PhD) y gestores del I+D+i, tenemos contacto directo con un gran número de candidatos potenciales

Mobirise

TESTIMONIOS

Nuestra obsesión es alcanzar la excelencia profesional no solo mediante la confianza plena del cliente, sino también a través de la experiencia de los propios candidatos.

"I had not previously worked with a headhunter, and when I had to search for highly qualified profile I quickly saw how much work could be involved.

After beginning to work with Manolo, I not only saw that I had still underestimated the workload necessary to find the right person, but also that I simply did not have the skills or experience necessary do the job nearly as well as he and his team could.

They not only guided me step-by-step through the process, but really listened to the needs, vision, and culture of our business in order to find a person who could do the job, but who also would fit very well into our team.

It was absolutely worth the investment".

Gavin Lucas
SCIENTIFIC EDITOR - THEPAPERMILL

"Manolo and his team led a recruiting process for which I was a candidate.
The process design was excellent and Manolo perfectly guided me through it. I felt very comfortable during the interviews and the different tests that I passed.

Manolo was able to provide a very clear idea of my profile to his costumer and I felt that my skills were being fairly valued.

The personal interaction with Manolo and his team was great, kind, supportive and enthusiastic"

Miguel Cañedo
RESEARCHER

Fases del proceso de selección

Briefing- Definición del perfil

Te ayudamos en la definicion del perfil buscado, acorde con la cultura y el ADN de tu empresa.

Reclutamiento

Elaboramos la oferta laboral con proyección internacional y la difundimos en diversas plataformas y buscadores de empleo.
Encontramos a los candidatos más adecuados para tu empresa (estén o no buscando nuevos retos profesionales) utilizando nuestras bases de datos y diversas herramientas de reclutamiento 2.0.

Evaluación de candidatos

Contactamos con posibles candidatos de interés y preseleccionamos a través de entrevistas técnicas, por fortalezas, competencias y mediante tests psicotécnicos a los perfiles más adecuados para tu empresa.

Preselección e informes

Seleccionamos los mejores candidatos para tu empresa y te entregamos un informe exhaustivo de cada uno de los perfiles seleccionados.

Acompañamiento

Acompañamos y orientamos a tu empresa en la última fase de selección, toma de referencias y negociación, así como durante los primeros meses de incorporación del nuevo empleado.

CONTACTA CON NOSOTROS

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Escríbenos o llámanos y te contaremos más detalles sobre nuestra forma de trabajar y las tarifas para cada tipo de servicio

info@talentocientifico.com
(+34) 623192540

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